Deltog ikke: Anja Reimann Christensen, Rikke Ackermann og Jacob Panton Kristiansen.

Dagsordenen blev godkendt.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen, Rikke Ackermann og Jacob Panton Kristiansen.

Centerchefen orienterede om spørgeskemaundersøgelsen vedrørende den nye boligpolitik - herunder:

• Forvaltningen har fået lidt over 1.000 besvarelser fra borgere jævnt fordelt over hele Stevns.
• De fleste besvarelser kommer fra borgere over 50 år.
• Rigtig mange har peget på:
  • naturen og gode huspriser, som det positive ved at bo i Stevns Kommune og
  • transport og infrastruktur, som den største udfordring ved at bo i Stevns Kommune.
• Derudover efterlyser mange flere lejeboliger og savner boliger egnet til blandt andet bofællesskaber og flere familier.

Udsatterådet synes som udgangspunkt, at arbejdet i forbindelse spørgeskemaundersøgelsen og det vedhæftede materiale til dette møde er rigtig godt. Rådet pointerede, at det er vigtigt med boliger til alle/lejeboliger, som også kan betales af borgere med lave indkomster og unge under uddannelse. Derudover er det også vigtigt at tænke i boliger til hjemløse og muligheder for gode fællesskaber samt god infrastruktur og offentlig transport.

Der var også drøftelser om:

• hvordan man undgår, at faldefærdige boliger opkøbes med henblik på at leje disse ud til udsatte borgere, som ikke har andre muligheder.
• hvordan man bliver bedre til at opdage nytilflyttede familier, som "går under radaren" og dermed ikke får tilbud om hjælp.
• Stevnslandsbyen, som kan være med at åbne op for andre boligformer.
• grønne og bæredygtige boliger kontra boligpriser.
• hvordan boligpolitikken kan ændre måden lokalplanerne bliver fremadrettet.

Boligpolitikken forventes færdig i marts/april, hvorefter den skal i høring.

Det blev besluttet, at centerchefen deltager på et møde i Udsatterådet, når boligpolitikken er i høring.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen, Rikke Ackermann og Jacob Panton Kristiansen.

Udsatterådet efterlyser indsatser, hvor borgere, som er klar til at gå i gang med en uddannelse, kan få hjælp til for eksempel at finde en læreplads og til at komme i gang.

Skoleforløb kan ikke forlænges, men ifølge Arbejdsmarked kan skolerne godt hjælpe med en særlig indsats, når der er behov for det. I løbet af et lærlingeforløb anbefaler Arbejdsmarked, at der etableres en god mentor-ordning.

Arbejdsmarked har læst artiklen på Psykiatrifondens hjemmeside og har efterfølgende kontaktet Favrskov Kommune. Favrskov Kommune har fortalt, at det er en enkeltstående sag, hvor man hjalp borgeren med at færdiggøre sin uddannelse, da vedkommendes situation ændrede sig.

Centerchefen for Arbejdsmarked fortalte også, at:

• det ikke er muligt at tage en ungdomsuddannelse over længere tid/på nedsat tid.
• borgere er kun berettiget til et flexjob, hvis det bliver vurderet, at vedkommendes situation aldrig kan blive bedre.
• førtidspension kan sættes i bero, hvis borgeren får det bedre.
• tidsbegrænset pension kan bevilges i en periode, indtil borgeren kan vende tilbage til arbejdsmarkedet igen. For eksempel i forbindelse med ventetid op til organtransplantation.
• vurderinger er altid individuelle fra sag til sag.

I øjeblikket er Arbejdsmarkeds ved at etablere et samarbejde med Køge Kommune, hvor det bliver muligt at skræddersy et forløb for hjemmeboende unge (op til 30 år) - for eksempel hvor halvdelen af tiden foregår på FGU og den anden halvdel som forløb i psykiatrien/på en institution. Det vil være UU-vejlederen, som visiterer til ordningen. Det blev besluttet, at centerchefen deltager på udsatterådsmødet til maj for at give en status.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen, Rikke Ackermann og Jacob Panton Kristiansen.

Corona - status:

• Plejepersonale testes med PCR-test to gange ugentligt. Prioriteringsrækkefølgen er i øjeblikket plejepersonale, socialtilbud og dagtilbud, men dette ændrer sig højst sandsynligt, når de små klasser starter i skole den 8. februar.
• Vacciner:
  • Langt de fleste beboere på plejecentrene er nu vaccineret både 1. og 2. gang. Dog er der nogle få, som ikke kunne få vaccine på grund af sygdom.
  • Overskudsvacciner bliver givet til personalet.
  • Vi følger vaccineplanen fra myndigheder, hvor blandt andet lægerne er med til at vurdere, hvornår den enkelte borger skal have en vaccine.
  • Man kan først bestille tid til vaccine, når man har modtaget brev - enten i sin e-Boks eller som almindeligt brev.
• Hårlevhallen bliver nu brugt til testcenter, og når regionerne melder ud, at alle kan blive vaccineret, vil hallen også blive vaccinecenter.

Ledige stillinger:

• Ny afsnitsleder for plejecentrene samt ny kommunaldirektør forventes begge ansat den 1. april.
• Ny direktør for Arbejdsmarked, Politik & Borger - Erhverv, Fritid, Kultur & Turisme samt Teknik & Miljø forventes ansat den 1. maj.

Det tidligere TVP (Tværfagligt Velfærdsprogram) er nu et selvstændigt team under Arbejdsmarked. I dette team vil der pr. 1. marts være en boligsocial medarbejder, som blandt andet skal lave opsøgende arbejde og dermed tilbyde familierne hjælp, hvis de selv ønsker det.

Ansøgningsprocessen vedrørende en borgerrådgiver er i gang. Vedkommende skal hjælpe borgerne med for eksempel konflikthåndtering i forhold til sagsbehandling i kommunen, men vil også få en whistleblowerfunktion. Borgerrådgiveren er uvildig og ansættes derfor under KB.

Sundhedsprofilen: Undersøgelsen kører fra den 5. februar til den 12. maj. Det er vigtigt at alle opfordres til at svare, da Sundhedsprofilen er et vigtigt redskab i forhold til de kommunale prioriteringer og tiltag, som skal iværksættes fremover. Hvis Udsatterådet hører om nogen, som har svært ved at deltage i undersøgelsen, må rådsmedlemmerne meget gerne give forvaltningen besked. En af Stevns Kommunes sundhedskonsulenter har formuleret en beskrivelse af undersøgelsen, som sendes ud til Udsatterådet sammen med referatet fra dette møde.

Ny sammenhængende børne- og ungepolitik: Projektlederen fra Børn & Læring tilbyder Udsatterådet at deltage med et medlem i nogle digitale interessentmøder/workshops, hvor rådet får mulighed for at komme med input til politikken. Møderne forventes afholdt i slutningen af februar og i marts måned. Hvis et medlem gerne vil deltage, kan man kontakte forvaltningen for nærmere information.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen og Rikke Ackermann.

Udsatterådet har siden sidste møde den 19. november 2020 haft samtaler med et par kandidater. Rådet har dog ikke fundet de personer, som medlemmerne ønsker at indstille til godkendelse i KB.

Det blev besluttet, at rådsmedlemmerne tager en opfølgende samtale med en mulig kandidat og fortsætter med at søge i rådets netværk efter egnede kandidater til de ledige pladser.

Hvis Udsatterådet finder egnede kandidater inden det næste ordinære udsatterådsmøde til maj, kontakter medlemmerne rådets sekretær med henblik på en indstilling i KB.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen og Rikke Ackermann.

Udsatterådet har ikke haft ressourcer til at lave et udkast til en årsberetning forud for mødet, men rådet drøftede hvilke områder der skal beskrives i årsberetningen. Det drejer sig om:

• arbejdet med børn med autisme.
• hjemløshed.
• sårbare familier.

Udsatterådet vil også gerne beskrive, hvordan rådet har fået etableret et godt samarbejde, både mellem medlemmerne i rådet og med centerchefer/forvaltning og dermed er ved at finde "sin form". Men også hvordan rådet er udfordret, da der i øjeblikket mangler tre medlemmer - og dermed flere hænder til at løfte opgaven.

Fremadrettet vil rådet gerne arbejde på at etablere kontakt og samarbejde med andre udsatteråd.

På baggrund af ovennævnte drøftelse udarbejder et af medlemmerne et udkast til en årsberetning, som sendes til Udsatterådets sekretær. Endelig godkendelse foretages via mail, hvorefter årsberetningen sendes til orientering i KB den 25. marts.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen og Rikke Ackermann.

Udsatterådet har fundet ud, at:

• ikke alle lærere har de lovpligtige kurser, som man skal have, når man underviser børn med autisme.
• elevantallet pr. klasse er steget fra 6 til 8 elever, uden at der er fulgt ressourcer med.

Rådet drøftede også fordele og ulemper ved, at elever med forskellige diagnoser går i samme klasse. Der var enighed om, at den vigtigste prioritering må være, at Stevns Kommunes tilbud til børn med autisme er ordentlige og kompetente. Det vil sige kurser og kompetenceudvikling af lærerne, og at pengene følger med, når der kommer flere elever i klasserne.

Det blev besluttet, at sagen bringes videre til AET, via AET´s repræsentant i Udsatterådet, og at Udsatterådet arbejder videre med sagen på det næste ordinære møde den 19. maj.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen og Rikke Ackermann.

Udsatterådet kontakter TUBA med henblik på et fælles borgermøde, som skal afholdes, når corona-situationen tillader det.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen og Rikke Ackermann.

Unge ved Munkegården: SSP (et samarbejde mellem skole, sociale myndigheder og politi) og socialpsykiatrien gør meget for at være i dialog med de unge, som på grund af corona-nedlukning ikke kan mødes så mange andre steder. Blandt andet arbejdes der på bedre tilbud til de unge.

Udsatterådet drøftede nødpasning under nedlukning. Blandt andet det vigtige i, at:

• ingen skal have dårlig samvittighed over at bruge nødpasningen eller føle sig til besvær.
• kommunen, via breve og anden kommunikation med borgerne, derfor sender et signal om, at nødpasning skal benyttes af de familier, som har behov for det.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen, Rikke Ackermann og Helen Sørensen.

Ikke noget under dette punkt.

Deltog ikke: Anja Reimann Christensen, Rikke Ackermann og Helen Sørensen.

Udsatterådets medlemmer blev opfordret til at tjekke Stevns Kommunes hjemmeside vedrørende social- og psykiatriområdet. Hvis medlemmerne søger noget, som de ikke finder, må de meget gerne give forvaltning besked.